![[Série été] 5 articles à relire sur la parité dans la finance](https://cdn.edi-static.fr/image/upload/c_lfill,h_317,w_606/e_unsharp_mask:100,q_auto/f_auto/v1/Img/BREVE/2025/8/484232/businesswoman-stands-address-meeting-around-board-table-LE.jpg)
Tout au long de l'été, la rédaction vous propose une sélection d'articles parus depuis janvier 2025. Redécouvrez les cinq articles les plus lus sur le sujet de la parité dans le secteur de la finance et ses enjeux.
Par La rédaction
4 min.![Parité dans le capital-investissement : des progrès mitigés [...]](https://cdn.edi-static.fr/image/upload/c_lfill,h_140,w_208/e_unsharp_mask:100,q_auto/f_auto/v1/Img/BREVE/2025/7/483752/parite-capital-investissement-progres-mitiges-malgre-avancees-L.jpg)
Le capital-investissement, secteur clé de l'économie française, peine encore à atteindre une réelle parité entre [...]
Par La rédaction
5 min.
Dans le secteur financier, certaines organisations se fixent des objectifs concrets pour améliorer la mixité, en [...]
Par Par Christina Diego
3 min.
Pour pallier les disparités hommes-femmes dans les entreprises, plusieurs lois ont été votées. Selon les cas, [...]
Par Par Christina Diego
7 min.
Malgré des avancées notables, les femmes restent sous-représentées dans les postes à responsabilités du secteur [...]
Par Par Christina Diego
7 min.
Amélie Schieber est co-fondatrice et présidente de la fintech Tiime, un secteur encore majoritairement masculin. [...]
Par Christina DIEGO
7 min.
Depuis 2023, la loi Rixain impose aux entreprises 30 % de femmes dans les Comex d'ici 2026 et 40 % d'ici 2029. [...]
Par Christina DIEGO
6 min.
L'ONG Actives vient de dévoiler le « Next Women 40 », une liste de 40 femmes françaises pressenties à devenir les [...]
Par Christina DIEGO
6 min.![La parité dans les métiers du risk management à son plus haut [...]](https://cdn.edi-static.fr/image/upload/c_lfill,h_140,w_208/e_unsharp_mask:100,q_auto/f_auto/v1/Img/BREVE/2024/11/465296/parite-dans-metiers-risk-management-son-L.jpg)
Parité, risques cyber de plus en plus complexes, gestion des risques RSE... le profil-type du risk manager est en [...]
Par Christina DIEGO
3 min.
Sous l'effet des évolutions législatives, les femmes tendent à être davantage représentées au sein des directions [...]
Par Mallory Lalanne
6 min.
La société Morgan Philips Group a récemment diffusé une étude sur le management de transition. Selon ce [...]
Par La rédaction
2 min.![Parité dans la finance : « Il ne s'agit pas d'un problème de [...]](https://cdn.edi-static.fr/image/upload/c_lfill,h_140,w_208/e_unsharp_mask:100,q_auto/f_auto/v1/Img/BREVE/2024/3/456891/Parite-dans-finance-agit-pas--L.jpg)
Pia Kall est CEO de la société finlandaise de capital-investissement CapMan. L'une de ses ambitions est que [...]
Par Hugues Robert
3 min.
L'Institut français des administrateurs (IFA) et le cabinet Ethics & Boards viennent de publier la seconde [...]
Par La rédaction
3 min.
Depuis le 1er septembre 2022, les entreprises de plus de 1000 salariés doivent avoir publié les écarts de [...]
Par Eve Mennesson
![Index égalité hommes femmes : une mesure que les entreprises [...]](https://cdn.edi-static.fr/image/upload/c_lfill,h_140,w_208/e_unsharp_mask:100,q_auto/f_auto/v1/Img/BREVE/2022/2/369532/Businesswoman-Stands-Address-Meeting-Around-Board-Table-L.jpg)
L'index de l'égalité professionnelle, dont les obligations sont renforcées au 1er mars 2022, impose aux [...]
Par Mallory Lalanne
![Faut-il vraiment imposer des quotas de femmes dans les [...]](https://cdn.edi-static.fr/image/upload/c_lfill,h_140,w_208/e_unsharp_mask:100,q_auto/f_auto/v1/Img/BREVE/2021/11/366450/Faut-vraiment-imposer-quotas-femmes-dans-instances-dirigeantes--L.jpg)
La proposition de loi Rixain veut imposer 40 % de femmes dans les comités exécutifs et de direction des grandes [...]
Par Mallory Lalanne
3 min.
Les femmes occupent de plus en plus de postes à responsabilité dans la finance. A travers le témoignage de [...]
Par Pauline Cardinaud
L'index égalité femmes-hommes, appliqué graduellement depuis 2019 par le ministère du Travail, a pour objectif de [...]
Par Caroline Leblanc chez Duff & Phelps, Claire Poirson & Anne-Lise Puget chez Bersay
L'association Femmes Business Angels vient de publier un livre blanc sur l'investissement au féminin. L'occasion [...]
Par Eve Mennesson
Depuis le 1er janvier 2019, les entreprises de 50 à 250 salariés ont l'obligation, sous peine de sanction, de [...]
Par Emilie Million-Rousseau, avocat
![Index égalité professionnelle : transformer l'obligation en [...]](/Img/BREVE/2019/7/341085/Index-egalite-professionnelle-transformer-obligation-opportunite-L.jpg)
Au 1er septembre 2019, les entreprises de plus de 250 salariés devront à leur tour publier leur index de [...]
Par Eve Mennesson
La question de la diversité doit être abordée dans son ensemble, au sein des grands groupes comme des PME et de [...]
Par Isabelle Bastide, présidente du cabinet de recrutement PageGroup
4 min.
La ministre du Travail, Muriel Pénicaud, a dévoilé "L'index de l'égalité femmes-hommes", destiné à résorber les [...]
Par Pierre Lelièvre
4 min.
Faites-vous partie de cette espèce de Daf en voie d'extinction, figée dans le 20e siècle, qui reste à son bureau [...]
Par La rédaction
![Les valeurs moyennes cotées ouvrent (un peu) leurs conseils [...]](/Img/BREVE/2015/7/257077/Les-valeurs-moyennes-cotees-ouvrent-peu-leurs-conseils-administration-aux-L.jpg)
La féminisation des administrateurs indépendants a connu une progression notable au sein des conseils [...]
Par Yousra Senhaji
Deux entreprises du SBF 120 sur cinq ne font pas siéger de femme dans leur comex. Tel est le principal [...]
Par Bénédicte Gouttebroze
Dans les entreprises de plus de 250 salariés, 32 % des cadres d'état-major sont des femmes. Découvrez le panorama [...]
Par Bénédicte Gouttebroze
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