Soft skills: les plus valorisées dans les entreprises, selon les cadres
Par la rédaction
Leur impact sur la performance de l'entreprise est mis en avant par plus de 9 cadres sur 10 - 91% des carres interrogés par Lavazza indiquent en effet que les "soft skills" [...]
Cadres dirigeants : quel regard sur les soft skills ?
Par Marlène Ribeiro, directrice exécutive chez Michael Page
Offres d'emploi, entretiens d'évaluation, presse RH et management : les soft skills sont partout. Pourtant, une récente étude souligne une connaissance relativement faible [...]
[Tribune] De la nécessité d'inscrire le savoir être dans la formation
Par Jean-Baptiste Vallet, fondateur Digital Business School
Aujourd'hui, les compétences transversales reliées à l'intelligence émotionnelle sont au coeur des besoins des employeurs et représentent un élément clé du processus de recrutement. [...]
Formation : Développez vos soft skills grâce à l'improvisation théâtrale
Par Camille George
Mettre à profit les bienfaits de l'impro pour améliorer ses performances professionnelles. Tel est le concept simple (mais loin d'être simpliste) d'ImprO2, un organisme de [...]
[Avis d'expert] Comment devenir le DAF que tout le monde recherche?
Par Pascal Ferron et Céline Chicot, Walter France
De par sa position clé dans l'entreprise et l'évolution de sa fonction, le Daf doit développer ses compétences techniques, hard skills, autant qu'un savoir-être en adéquation [...]
En développant des soft skills, le Daf sera plus facilement capable d'intégrer les évolutions économiques, financières et technologiques et travailler de façon plus fluide [...]
Achat de conseil, des attentes importantes sur les soft skills
Par Camille George
Fortement liée à l'humain et aux qualités comportementales, la prestation de conseil constitue un achat très spécifique dont les critères de performance restent complexes [...]
