
Compte de pénibilité : malgré le report partiel, le temps presse
À compter du 1er janvier 2015, toutes les entreprises françaises devront mettre en place un compte [...]
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Par Mallory Lalanne
Le 25 juin, la formation plénière de la Cour de Cassation a validé le licenciement de l'employée [...]
Par Me Anasthasia Demol et Me Christine Hillig-Poudevigne
50% des salariés se sentent moins stressés en travaillant dans un tiers-lieux. Tel est un des [...]
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A la suite d'une décision du Conseil d'Etat, le CV anonyme va être généralisé dans les process de [...]
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Plusieurs décisions ont été prises au cours des premiers mois de l'année. Alors que quatre arrêts [...]
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L'international offre de nombreuses opportunités pour les PME. Mais se lancer dans ce domaine [...]
Par La rédaction. Dossier coordonné par Bénédicte Gouttebroze
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Par Olga Stancevic
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Tandis que se déroule la deuxième étape du tour du France du télétravail à Strasbourg le 5 juin [...]
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5 min.Pour doper le contrat génération, le gouvernement tente de relancer le dispositif en accordant aux [...]
Par Pierre-Jean Leca
Lors d'une opération de fusion-acquisition, il peut être envisagé que les salariés "attachés" à [...]
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En matière de rupture conventionnelle, il est recommandé de prévoir un calendrier de procédure [...]
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24 pays de l'OCDE, dont la plupart des pays européens, disposent aujourd'hui d'un système [...]
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Depuis le 1er juillet 2013, lorsqu'une entreprise décide de diminuer l'activité de ses salariés [...]
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Par Mallory Lalanne
La proposition de loi visant à reconquérir l’économie réelle dite loi Florange a été [...]
Par Stéphanie De Moras
La loi sur la formation, l'emploi et la démocratie sociale est parue au Journal officiel le 6 mars [...]
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