
Conférence sociale : vers de nouvelles sources de financement pour les PME
Manuel Valls, le Premier ministre, a clôturé la troisième conférence sociale et dressé la feuille [...]
Par Mallory Lalanne
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Par Mallory Lalanne
Selon une récente étude menée par EY, 8 Daf et DRH sur 10 déclarent collaborer de manière de plus [...]
Par Antoine Pietri
Le gouvernement a présenté mardi 24 juin 2014 le fonctionnement du futur compte personnel de [...]
Par Julien van der Feer
Le recours au contrat à durée déterminée peut paraitre séduisant pour les employeurs puisqu’il [...]
Par SABRINA TANTIN
Les conventions de forfait en jours permettent de rémunérer certains salariés sur la base d'un [...]
Par Patrick Féger
Le rapport sur le compte pénibilité, dévoilé par Michel de Virville le 9 juin 2014, doit entrer en [...]
Par Mallory Lalanne
L'international offre de nombreuses opportunités pour les PME. Mais se lancer dans ce domaine [...]
Par La rédaction. Dossier coordonné par Bénédicte Gouttebroze
Obligatoire à partir de 11 salariés, l'élection de délégués du personnel est une échéance que [...]
Par Olga Stancevic
La proposition de loi sur l'encadrement des stages a été adoptée définitivement le 26 juin 2014 [...]
Par Mallory Lalanne
Tandis que se déroule la deuxième étape du tour du France du télétravail à Strasbourg le 5 juin [...]
Par Marion Perroud
5 min.Pour doper le contrat génération, le gouvernement tente de relancer le dispositif en accordant aux [...]
Par Pierre-Jean Leca
Lors d'une opération de fusion-acquisition, il peut être envisagé que les salariés "attachés" à [...]
Par Me Anne-Marie Dupuy, avocate au barreau de Paris, associée gérante de Dupuy & Associés
En matière de rupture conventionnelle, il est recommandé de prévoir un calendrier de procédure [...]
Par Pierre-Jean Leca
Selon le baromètre Atequacy, 81% des sociétés françaises ne remplissent pas leurs obligations dans [...]
Par Pierre-Jean Leca
Modifier un contrat de travail, négocier une rupture conventionnelle, mettre en place un [...]
Par Morgane Coquais
Créée par la loi du 8 février 1995 et appelée à connaitre un fort développement depuis la loi du [...]
Par Pierre-Antoine Cals
Dans un récent arrêt, la Cour de Cassation a précisé les obligations de l'employeur vis-à-vis de [...]
Par Pierre-Jean Leca
Le droit à la formation n'est qu'un moyen permettant d'assurer l'employabilité de chaque salarié [...]
Par Pierre-Jean Leca
24 pays de l'OCDE, dont la plupart des pays européens, disposent aujourd'hui d'un système [...]
Par Florence Leandri
Depuis le 1er juillet 2013, lorsqu'une entreprise décide de diminuer l'activité de ses salariés [...]
Par Maître Arnaud Teissier, Capstan Avocats
Le décret relatif au plan d'épargne en actions dédié aux PME a été publié au Journal Officiel le 5 [...]
Par Mallory Lalanne
La proposition de loi visant à reconquérir l’économie réelle dite loi Florange a été [...]
Par Stéphanie De Moras
La loi sur la formation, l'emploi et la démocratie sociale est parue au Journal officiel le 6 mars [...]
Par Marion Perroud et Florence Leandri
Les erreurs et idées reçues sont courantes en management. Or, de très sérieuses études [...]
Par Carine Guicheteau
Aujourd'hui, entre 15 et 17% des actifs télétravaillent plusieurs heures par semaine. Mais quels [...]
Par Morgane Coquais
Le thème du portage salarial a eu les faveurs du Club des Acheteurs à l'occasion du premier [...]
Par Jérôme Pouponnot
3 min.Vous souhaitez développer votre marque employeur ? Ce guide gratuit recense les différents [...]
Par Bénédicte Gouttebroze
Les bulletins de paie de décembre émis par votre entreprise sont sans doute faux car édités avant [...]
Par Mallory Lalanne
Selon une étude menée par un chercheur de Paris Dauphine, un lien existerait entre la mise en [...]
Par Antoine Pietri
2 min.L'entretien annuel d'évaluation est un rendez-vous RH hautement stratégique. Pourtant, ce point [...]
Par Charles Cohen