Cdi

[Spécial nouvelles formes d'emploi] Le CDI est-il voué à disparaître?
RH

[Spécial nouvelles formes d'emploi] Le CDI est-il voué à disparaître?

Par Yann Petiteaux

Le CDI à temps plein va-t-il devenir l'exception? Face à la volatilité accrue de l'activité, les entreprises recourent à de nouvelles formes d'emploi plus souples. Une tendance [...]

72% des cadres estiment que le CDI ne sera plus la norme dans le futur
RH

72% des cadres estiment que le CDI ne sera plus la norme dans le futur

Par Bénédicte Gouttebroze

Quelle est la perception actuelle des cadres sur le travail? La Fondation ITG, Travailler autrement, s'est penchée sur la question en interrogeant 500 cadres français. Découvrez [...]

Finance d'entreprise : les types de contrats et motifs d'embauche 2014
RH

Finance d'entreprise : les types de contrats et motifs d'embauche 2014

Par Florence Leandri

L'intérim a eu le vent en poupe en 2014. Peu de créations de postes malgré un motif d'embauche d'accroissement d'activité en hausse...Voici quelques-uns des enseignements [...]

Métiers de la finance : le recours à l'intérim s'intensifie
Fonction finance

Métiers de la finance : le recours à l'intérim s'intensifie

Par Yann Petiteaux

Entre le troisième trimestre 2013 et le troisième trimestre 2014, le recours à l'intérim a progressé de 7 points tandis que l'embauche en CDI a reculé de trois points.

La loi sur le contrat de génération est parue au Journal officiel
RH

La loi sur le contrat de génération est parue au Journal officiel

Par Florence Leandri

Validée pour l'essentiel par le Conseil constitutionnel, la loi portant création du contrat de génération est parue au JO du 3 mars 2013. Le dispositif diffère selon la taille [...]

Ce qui va changer pour les PME au 1er juillet 2014
Réglementation

Ce qui va changer pour les PME au 1er juillet 2014

Par Charles Cohen

Temps partiel, procédures collectives, congé parental... le 1er juillet 2014 est synonyme, comme chaque année, de nouvelles réformes pour les entreprises. Revue de détail [...]

Contrat de génération : le décret
RH

Contrat de génération : le décret

Par Florence Leandri

Paru au Journal officiel du 16 mars 2013, ce texte fixe les conditions de mise en oeuvre du contrat de génération pour les entreprises quels que soient leur taille et les [...]

RUPTURE CONVENTIONNELLE: GARE AUX SANCTIONS!
RH

RUPTURE CONVENTIONNELLE: GARE AUX SANCTIONS!

Par William Ramarques

La rupture conventionnelle, mode de rupture du CDI issu d'un accord entre le salarié et l'employeur, est de plus en plus répandue. Plus de quatre ans après son entrée en [...]